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什么是职业卫生检测？
职业卫生检测，是指用人单位定期委托有资质的职业卫生技术服务机构对其工作场所存在的职业病危害因素进行全面检测的过程，以评价劳动者对有害因素的接触是否符合职业接触限值的要求。
职业卫生检测的意义？
职业卫生检测，简单来说就是对工作场所的粉尘、毒物、噪声、高温、辐射、有害气体等职业病危害因素进行定期监测、定量检测，结合法规要求、企业管理、劳动者健康
检测啥时候做、测什么
：
。
。
：新建、改建、扩建项目在试运行期间需做
；发生
或
时也需及时评价 。
：
：如
、
、
、
、
等有毒有害气体或溶剂 。
，还有
、
、
、
等 。
：包括
、
、
、
等，分总粉尘和呼吸性粉尘浓度 。
：涉及 X 射线装置或
的企业需检测辐射剂量 。
职业卫生检测报告的作用
1.结果要在用人单位职业卫生公告栏公示；
2.用人单位要根据检测报告建议做好整改；
3.按照监管部门的要求及时进行职业病危害申报、上报检测结果；
4.根据职业病危害因素检测情况开展职业健康检查等，落实定期检测工作，保障工作场所安全。
职业卫生检测项目有哪些？
1.噪音检测：检测工作场所中的噪音水平，以评估对听觉系统的潜在危害。
2.粉尘检测：检测工作场所空气中的粉尘浓度，如煤尘、石棉尘、矽尘、水泥粉尘等，以评估对呼吸系统的潜在危害。
3.化学物质检测：检测工作场所中的化学物质，如有机溶剂、重金属、苯系物等，以评估其对员工健康的潜在影响。
4.振动检测：检测工作场所中的机械振动，如手持工具、机器设备等，以评估对骨骼和神经系统的潜在影响。
5.气体检测：检测工作场所中的有害气体，如一氧化碳、氨气、硫化氢等，以评估其浓度和暴露水平。
6.热应激检测：检测工作场所中的温度和湿度，以评估对员工的热应激和热舒适性的影响。
7.照明检测：检测工作场所的光照水平，以评估对视觉系统的潜在影响。
8.生物因素检测：检测工作场所中的生物因素，如细菌、病毒等，以评估其对工人健康的潜在危害。
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